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新京报讯（记者陈璐）企业拖欠农民工工资，法院裁定强制引申却迟迟未过问引申形状，该怎样办？3 月 2 日九游体育app官网，最高手民稽查院发布"检护民生"专项举止典型案例。其中，江西上饶稽查机关通过行政非诉引申监督，推进多部门联动，让 86 名农民工被拖欠的 120 余万元工资沿途披发到位。

案情显现，2024 年 2 月，肖某等 95 名农民工接续投诉某控股集团有限公司拖欠工资 188 万余元。江西省上饶市信州区东谈主社局照章作出《责令支付工资决定书》，该公司支付部分薪资后，仍拖欠 86 东谈主 120 余万元工资。当地东谈主社局向法院苦求强制引申。信州区法院裁定准予强制引申，但该公司仍未支付欠薪。

2025 年 6 月，信州区总工会发现这一问题后，将该痕迹移送稽查机关。信州区稽查院拜谒核实后发现，该案虽已裁定准予引申，但公司并未主动本质支付薪资的义务，案件也迟迟莫得过问引申实施形状。鉴于该案波及东谈主员多、金额大、欠薪时候长，最高手民稽查院行政稽查厅进行挂牌督办。

2025 年 7 月 8 日，信州区稽查院向信州区法院发出稽查提议，督促案件实时过问引申实施形状，并完善行政非诉引申案件移送形状和机制。随后，信州区稽查院与区总工积存首区法院、东谈主社局进行会商。在多部门共同推进下，为止 2025 年 8 月 8 日，该案欠薪沿途支付到位。

最高检暗示，稽查机关在办理涉欠薪行政非诉引申监督案件中，要以照章快速惩办欠薪问题为重心，聚焦可引申财产痕迹发现难、裁定准予引申与引申实施相接不畅等"堵点"问题，加强与当地总工会、法院、东谈主社等部门的配合，愚弄法律妙技查找可引申财产痕迹九游体育app官网，畅达国法保护的快速通谈，提起用申效果，推进欠薪问题实时惩办。